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Milhões de empresas de diferentes segmentos econômicos tiveram suas rotinas modificadas por conta da pandemia de covid-19. Diante das diversas restrições que impactaram o desempenho de negócios e pessoas em todo o planeta, falar sobre a relação entre qualidade de vida e trabalho tornou-se fundamental!

 

Divulgado em maio deste ano, o 15º Índice de Confiança Robert Half apontou que 26% dos 387 entrevistados consideraram que o equilíbrio entre qualidade de vida e trabalho piorou em meio à pandemia. Na soma dos ouvidos, 32% disseram ter sentido piora da saúde mental. A falta de contato próximo com a equipe e gestores (16%) e o espaço físico inadequado para o trabalho (10%) também foram problemas apontados na pesquisa.

 

O momento atual reforça a importância de ações voltadas ao bem-estar e à qualidade de vida dos funcionários. Empresas que adotam essas práticas são bem avaliadas pelas equipes e adquirem uma posição de destaque no mercado, a frente de suas concorrentes.

 

Na indústria, marcada por uma rotina intensa de trabalho, tanto nos chãos de fábrica quanto nos setores administrativos, isso é ainda mais importante. Neste artigo, você vai saber mais sobre a ergonomia, um dos conceitos que estão aliados à qualidade de vida no trabalho, e como aplicá-la neste segmento.

 

O que é ergonomia?

 

A ergonomia é uma ciência que busca manter a relação de equilíbrio entre os homens e as máquinas. Ou seja, entre os trabalhadores e os seus objetos de trabalho (equipamentos, máquinas, entre outros). Uma de suas principais funções é ajustar os funcionários às condições laborais, por meio de ações que os mantenham confortável, produtivo e seguro durante a jornada de trabalho.

 

Quando os funcionários trabalham com uma cadeira que permite a boa postura estamos falando de ergonomia. Esse é um exemplo simples que destaca a importância da prática. 

 

Entre os principais benefícios da ergonomia estão: 

 

• Aumento da produtividade;

 

• Funcionários bem dispostos;

 

• Redução das faltas ao trabalho;

 

• Redução dos acidentes e doenças do trabalho.

 

Como aplicar a ergonomia na indústria

 

O Observatório de Segurança e Saúde no Trabalho, elaborado pelo Ministério Público do Trabalho (MPT) e pela Organização Internacional do Trabalho (OIT), apontou que, entre 2012 e 2020, 5,6 milhões de acidentes e doenças do trabalho vitimaram os brasileiros. Em oito anos, o gasto previdenciário com despesas acidentárias ultrapassou os R$ 100 bilhões.

 

Evitar que dados como esses se mantenham em alta é possível. Com o exemplo simples mencionado anteriormente, é possível perceber que a aplicação da ergonomia na indústria não é uma tarefa difícil. Confira algumas dicas:

 

• Disponibilize equipamentos adequados para a sua equipe: além dos equipamentos de proteção individual (EPIs): é fundamental disponibilizar cadeiras com encosto adequado, suporte para monitores do computador, mouse pad e teclado ergonômicos e mesas que estejam de acordo com a altura de cada funcionário. Itens como esses fazem toda a diferença no dia a dia e evitam doenças do trabalho.

 

• Disponibilize atividades regulares: por que não firmar parcerias com educadores físicos, massagistas e/ou quiropraxistas? Levar atividades físicas até os chãos de fábrica permite a integração dos funcionários e o relaxamento de corpo e mente, fundamentais para o bem-estar humano.

 

• Institua pequenos intervalos durante o expediente: além da pausa para o almoço, por que não instituir pequenos intervalos de 15 minutos pela manhã e à tarde? Uma pausa para um café é excelente para repor as energias, alongar o corpo e estimular a convivência entre os trabalhadores.

 

• Tenha máquinas que melhorem a ergonomia: hoje em dia, diversos equipamentos dão agilidade aos processos produtivos e contribuem para o bem-estar dos operadores. A FAREMAC Máquinas trabalha com diversas máquinas que contribuem para a ergonomia dos trabalhadores. Clique aqui e conheça as nossas soluções!

 

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